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Elegimos Ser

Creemos en un futuro donde la sostenibilidad no sea una opción, sino el camino natural de cada acción y decisión humana.

Sostenibilidad

Compromiso con la vida y el entorno: hacia un futuro más seguro y sostenible.

En SACS Consultores, la sostenibilidad no es solo un objetivo, es nuestra esencia. Nos especializamos en gestionar riesgos de manera integral, respondiendo a las emergencias industriales más complejas y desarrollando programas de análisis de riesgos que transforman la seguridad en una prioridad.

 

Sostenibilidad como guía: Más que ESG, somos SMART

 

Nuestro enfoque va más allá de cumplir estándares. Utilizamos el sistema SMART para guiar nuestras acciones, permitiendo identificar lo que somos y hacemos en cinco pilares fundamentales:

Sostenibles

Trabajamos por el bienestar de las personas y el medio ambiente.

Mejores relaciones

Fomentamos vínculos sólidos con nuestros colaboradores y aliados.

Ambientalmente responsables

 Incorporamos prácticas que reducen el impacto ambiental.

Riesgos controlados

Prevenimos, gestionamos y mitigamos situaciones críticas.

Talentos potencializados

Impulsamos el desarrollo profesional continuo.

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Compromisos que respaldan nuestra cultura ética, operativa y organizacional.

En SACS, entendemos la sostenibilidad como un principio transversal que guía todas nuestras decisiones. Integrando a trabajadores, clientes, aliados y comunidades, garantizamos que cada acción contribuya a la protección de la vida, la preservación del medio ambiente y la construcción de un futuro sostenible. Por ello, alineamos nuestra gestión con las siguientes políticas y objetivos:

 

SACS Group, una empresa BIC

Comprometidos con la ética, el ambiente y la sociedad en cada acción que emprendemos.

En SACS Group creemos que la verdadera sostenibilidad empresarial va más allá de los resultados financieros: implica GENERAR VALOR ECONÓMICO, SOCIAL Y AMBIENTAL al mismo tiempo. Por eso, hoy damos un paso trascendental en nuestra historia: nos convertimos en una Sociedad de Beneficio e Interés Colectivo (BIC).

 

Ser una empresa BIC significa que asumimos un compromiso voluntario y permanente con la TRANSFORMACIÓN POSITIVA de nuestro entorno, integrando en nuestra estrategia y en nuestras operaciones principios de innovación, transparencia, sostenibilidad y responsabilidad social.

 

Este reconocimiento refleja nuestra esencia: una organización que trabaja para proteger la vida, cuidar el medio ambiente y aportar al desarrollo de las comunidades, mientras fortalecemos la competitividad y la continuidad de nuestros clientes en el sector Oil & Gas e industrial.

Nuestros compromisos como Empresa BIC:
Ética y Transparencia

Fortalecemos nuestro gobierno corporativo para garantizar confianza y responsabilidad en cada acción.

En SACS entendemos que el futuro de los negocios está en crear valor compartido. Convertirnos en una empresa BIC reafirma nuestro propósito: transformar el riesgo en seguridad, la seguridad en confianza, y la confianza en un futuro más sostenible para todos.

Respeto a los Derechos Humanos

Respetamos y reconocemos los derechos humanos fundamentales en todas nuestras actividades operativas y en las áreas donde tenemos presencia, esforzándonos por garantizar condiciones laborales seguras y justas para todos nuestros colaboradores y la comunidad en general.

Sostenibilidad Ambiental

Trabajamos continuamente para minimizar nuestro impacto ambiental, promoviendo prácticas sostenibles y buscando constantemente formas de reducir nuestra huella de carbono

Impacto Social

Consideramos el impacto social de nuestras operaciones como un criterio fundamental en el proceso de toma de decisiones en todos los niveles de la empresa. Prestamos especial atención a las relaciones entre la empresa, los trabajadores y la comunidad, actuando de manera inmediata para evitar y mitigar sucesos no deseados.

Diversidad e Inclusión

Respetamos la diversidad en nuestro entorno laboral y nos esforzamos por crear un ambiente inclusivo que celebre las diferencias y promueva la igualdad de oportunidades para todos, sin exclusión alguna.

Participación Comunitaria

Fomentamos la participación activa en las comunidades donde operamos, apoyando la compra de bienes y servicios locales y contribuyendo al desarrollo sostenible del área de influencia directa.

Innovación Social

Buscamos constantemente nuevas formas de utilizar nuestra experiencia y recursos para abordar diversos temas sociales, contribuyendo mediante la formación al fortalecimiento de los sistemas de gestión y atención al riesgo, así como a las competencias laborales y profesionales de las comunidades.

Colaboradores

Fomentamos un entorno seguro, inclusivo y de crecimiento personal y profesional.

Descargables

Informe de Sostenibilidad

Consulta y descarga nuestros informes de sostenibilidad, donde detallamos los avances, resultados y compromisos asumidos en materia ambiental, social y de gobernanza. Transparencia y responsabilidad al servicio de un futuro sostenible.

POLÍTICA DE TRANSPARENCIA Y ÉTICA EMPRESARIAL:

Actuamos con integridad, transparencia y legalidad en todas nuestras operaciones. Nuestro compromiso es prevenir, detectar y sancionar cualquier conducta que afecte la confianza de nuestros grupos de interés.

Nuestros compromisos principales:
Cero tolerancia a la corrupción y al soborno

Rechazamos cualquier práctica indebida en el sector público o privado.

Gestión de conflictos de interés

Todo colaborador debe declarar y mitigar relaciones que afecten la objetividad.

Relación ética con terceros

Seleccionamos proveedores y aliados bajo criterios técnicos, legales y éticos.

Uso responsable de recursos e información

Prevenimos el uso indebido de bienes, datos y documentos de la organización.

Canal ético y protección al denunciante

Garantizamos confidencialidad y no represalias para quienes reporten irregularidades.

Capacitación y mejora continua

Formamos permanentemente a nuestros equipos en ética, cumplimiento y gestión de riesgos.

Principios rectores:
Legalidad, Transparencia, Integridad, Rendición de cuentas, Ejemplaridad y Confidencialidad.

La ética en SACS no es un requisito, es un pilar estratégico. Por eso, hemos implementado el Programa de Transparencia y Ética Empresarial (PTEE) como una herramienta viva, en constante actualización, que asegura el cumplimiento normativo y fortalece la confianza de nuestros colaboradores, clientes, proveedores, comunidades y aliados.

Tratamiento y protección de datos

En SACS Group reconocemos la importancia de proteger la información personal de nuestros trabajadores, clientes, proveedores, aliados y demás grupos de interés. Por ello, hemos establecido una Política de Protección y Tratamiento de Datos Personales, en cumplimiento de lo dispuesto en la Ley 1581 de 2012, el Decreto 1377 de 2013, y las demás normas que regulan la materia en Colombia y en los países donde operamos.

Nuestros compromiso se centra en:
Garantizar la privacidad y seguridad

de los datos personales bajo nuestro control.

Dar un uso legítimo, transparente y limitado

a las finalidades autorizadas por sus titulares.

Respetar los derechos de los titulares

tales como conocer, actualizar, rectificar y suprimir su información.

Implementar medidas técnicas, administrativas y jurídicas

que prevengan accesos no autorizados, pérdidas o filtraciones de información.

Ofrecer canales claros y accesibles

para la atención de consultas, reclamos o solicitudes relacionadas con datos personales.

Con esta política, reafirmamos que la confianza y la transparencia son pilares de nuestra relación con todos los grupos de interés, y que la información que nos confían será siempre tratada con el mayor nivel de responsabilidad, ética y respeto por la ley.

Somos una compañía capaz de implementar soluciones sostenibles, integrando la gestión de riesgos y la gestión de emergencias y contingencias industriales.

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